今年以来，派驻省审计厅纪检监察组紧紧围绕提升派驻监督质量，以建立健全内部控制机制为切入点，研究制定《派驻省审计厅纪检监察组监督工作规定》《派驻省审计厅纪检监察组内部管理办法》等9个办法，形成“1+8”内控制度框架，将派驻监督权责细化到主体责任、监督责任等9个方面39项具体工作，合理确定监督范围和尺度，给监督权力运行划出边界。
纪检监察组针对重大事项、重点岗位、重要环节，制定了监督工作规定，严格审批权限，严控工作程序，从检举控告处理、线索处置、监督检查、审查调查、审理处分、移送起诉等方面规范优化工作全流程。
注重加强与党组的协调沟通，建立了定期会商、协调沟通、双向通报、联合监督4项机制。同时，用内部管理、公文处理、会议管理、保密工作和考勤管理办法等5项制度，规范针对文件批办、资料管理、工作衔接等工作程序。
此外，纪检监察组强化各类学习和信息宣传，制定了学习管理和宣传信息报送办法2项制度，对学习内容、形式和宣传信息撰写和报送做了具体要求。
在强化自我监督的基础上，纪检监察组将内控理念与机制延展到驻在单位，通过修订完善廉政监督员制度、督促开展“审计质量提升年”活动、监督厅机关进行内部审计、回访被审计单位等方式，推进各项内控制度落实。（供稿 王起闻 编辑 张丽敏）
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